La Municipalidad de Punta Arenas, a través de la Oficina de Intermediación Laboral, OMIL, informa que durante esta semana se encuentran disponibles las siguientes ofertas de empleo:

Dos ayudantes de carrero, con o sin experiencia en el cargo, turnos fijos.

Dos lavadores de autos, con o sin experiencia en el cargo, turnos fijos.

Cinco choferes de bus, experiencia en el cargo mínimo dos años, licencia A-3 o A-1 antigua.

Un administrativo contable, con experiencia en el cargo o con título técnico nivel medio o superior en administración o contabilidad, turnos fijos.

Un administrativo de ventas, con experiencia tanto en administración y venta mayor a dos años, estudio en el área administración o contabilidad.

Tres operarios de lavandería, con o sin experiencia en aseo o lavandería, turnos fijos.

Dos choferes camión pluma, con experiencia en el cargo mínimo dos años ,  licencia A-4, con rol de 8×6 o en Punta Arenas.

Seis auxiliares de aseo, con experiencia en el cargo, turnos rotativos o fijos, faena en diferentes instalaciones de Punta Arenas.

Dos bodegueros, experiencia mínima un año, turnos rotativos o fijos.

Un reponedor nocturno, con experiencia en reposición mínimo un año, turnos fijos Tarde/noche.

Una persona para atención de público, con experiencia en atención de público, egresado de la carrera relacionada con el área administración o similar.

Dos bomberos combustibles, con o sin experiencia en el rubro, turnos de mañana o tarde.

Un chofer camión grúa, con o sin experiencia en el cargo,  licencia A-2 antigua o A-4.

Dos guardias de seguridad por rol, con experiencia en el rubro mínimo un año, curso OS-10 vigente, rol 4×4.

Cinco guardias de seguridad, con experiencia en el rubro mínimo un año, curso OS-10 vigente, faena en Punta Arenas, en diversas instalaciones.

Un ejecutivo de ventas para terreno, con experiencia en ventas mayor a dos años, movilización propia, conocimiento de ruta de locales, turnos fijos.

Dos asistentes de estacionamiento, con o sin experiencia en atención a clientes, turnos rotativos.

Dos ejecutivos de ventas, con experiencia en el área administración y ventas, técnico nivel medio en administración o ventas, turnos fijos.

Un administrativo, con experiencia en administración mínimo dos años, turnos fijos.

Dos manipuladora de alimentos, con experiencia mínima un año como manipuladora de productos alimenticios, turnos fijos.

Dos garzones, con experiencia mínima un año como garzón o garzona, turnos fijos.

Un maestro de cocina rol, con experiencia en el cargo mayor a un año, rol 7×7.

Dos ayudantes de cocina, con experiencia en el cargo, rol 7×7, faena en Tierra del Fuego o Torres del Paine.

Un horquillero, experiencia en el cargo mínima un año, licencia clase d, turnos rotativos y fijos.

Veintidós jornales rol, con o sin experiencia en construcción, rol 11×3, faena en Puerto Natales.

Dos soldadores, con experiencia en soldadura mínimo dos años, turnos fijos.

Dos ayudantes de soldador, con o sin experiencia, turnos fijos.

Dos vendedores tienda de muebles, con experiencia en el rubro mayor a un año, ideal conocimiento en muebles, turnos rotativos.

Un jefe tienda de muebles, con experiencia en ventas igual o superior a dos años, ideal con conocimientos de muebles, estudios asociados al área comercial, manejo de personal, turnos rotativos.

Un asistente gestión de procesos, con experiencia en el rubro igual o superior a dos años, estudios en el área logística o administración, conocimientos en la norma ISO, turnos fijos.

Los interesados deberán dirigirse a las oficinas de la OMIL, de José Nogueira 1238 de lunes a viernes de 8:30 a 13:00 horas, con certificado de cotizaciones.